中高端人才是企業(yè)的核心，企業(yè)業(yè)務(wù)的開展離不開這些人的存在，因為老板只是老板，在很多專業(yè)方面還沒有大家懂的多，所以擁有優(yōu)秀的中高端人才，對于企業(yè)而言是一比無法估量的財富。對于新起步的創(chuàng)業(yè)公司而言，更是需要這些人才的加入，但很多時候一下子又不到合適的人選，這時一般就會選擇專業(yè)獵頭公司進(jìn)行服務(wù)了，

　　獵頭公司的收費標(biāo)準(zhǔn)那么這些專業(yè)獵頭公司的收費標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的呢？一起來看看吧！

 

　　獵頭機(jī)構(gòu)一般是對企業(yè)委托方收取費用。主要根據(jù)年薪來收費20%~30%不等，另外大部分正規(guī)的獵頭公司都會向企業(yè)收取保證金(尋訪金)以確保合作的真誠和崗位的真實性。付費也是按階段來的，錄用上崗后付一部分，保證期過后付尾款。

 

　　按照候選人年薪的百分比收費也是一種方式，有的獵頭公司會按照候選人入職后年薪的20%~30%來收取獵頭服務(wù)費用，這個收費方式有的獵頭公司也會用采取不同的方式，有的回采取預(yù)付款，這個也是合理的畢竟在為企業(yè)獵尋候選人的這個過程中涉及到的一整套服務(wù)流程也是需要花費大量的費用，所以獵頭公司采用預(yù)付款也是很正?，F(xiàn)象。

 

　　獵頭公司的收費標(biāo)準(zhǔn)其實，獵頭公司在為企業(yè)尋找中高端人才的過程中，收費相應(yīng)的費用是合理的，而且也不會說很貴，一般而言，都是在合理范圍之內(nèi)。

 

　　關(guān)于獵頭公司如何收費，收費的標(biāo)準(zhǔn)是什么就先給大家講到這里了。一般而言，需要大家結(jié)合實際情況來了解分析！